Foi acordado que a empresa deverá informar ao Sindicato até 20 de março de 2009, eventual redução do número de postos de trabalho dos digitadores, após a Receita Federal informar o orçamento de 2009.
Outro acordo firmado é referente o piso salarial de R$ 502,00 que os trabalhadores receberão a partir de janeiro de 2009, retroativo a 1º de agosto de 2008 que será pago em duas parcelas, sendo que 50% será pago em janeiro 2009 e 50% em fevereiro de 2009.
Podemos atribuir mais esta vitória ao Sindicato, a Comissão Sindical e aos trabalhadores que participaram bravamente da greve para reverter as demissões.
Se não fosse a coragem desses trabalhadores jamais conseguiríamos reverter esse ato arbitrário, mesmo não podendo contar com aqueles que participaram da Assembléia e votaram favorável a greve, tivemos êxitos em nossos objetivos.
Além da manutenção do emprego, também conseguimos que a empresa mantivesse a proposta anterior do piso salarial para que não saíssemos totalmente no prejuízo, apesar de não ser o piso que estávamos reivindicando, mas foi o que deu para negociar neste momento, pois o objeto de discussão no Ministério Publico do Trabalho era somente as demissões, como foi dito na Audiência realizada dia 18/11/08.
Mais uma vez o Sindicato com todo o empenho de suas diretoras, não deixou como muitos esperavam, os trabalhadores na mão, não permitindo que um ato arbitrário e anti-sindical fosse concretizado.
Felizmente conseguimos reverter esta situação, no qual o mérito é exclusivamente da atuação do Sindicato e da Comissão Sindical.